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Bei der Abteilung Gesundheitsangelegenheiten des Kreises Kleve ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Vollzeitstelle einer/eines

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Hygienekontrolleurin /
Hygienekontrolleurs (m/w/d)
(Entgeltgruppe 9a TVöD)

am Dienstort der Stadt Kleve zu besetzen.

Aufgabengebiet:

  • Infektionsprävention durch Ermittlung, Maßnahmeneinleitung und Kontrollen gemeldeter Infektionskrankheiten sowie von Ausbrüchen insbesondere in Gemeinschaftseinrichtungen nach dem Infektionsschutzgesetz
  • Durchführung und Sicherstellung seuchenhygienischer Maßnahmen bei infektiösen Erkrankungen
  • Telefonische und persönliche Beratung von Bürgern, Einrichtungen, Behörden und Institutionen zu infektionshygienischen und umwelthygienischen Anfragen
  • Routineüberwachung der hygienischen Verhältnisse und Beratung öffentlicher Einrichtungen und Gemeinschaftseinrichtungen wie z.B. Kranken- und Pflegeeinrichtungen, Arztpraxen, Kindertagesstätten, Schulen sowie Beratung/Unterstützung in Bezug auf Erstellung/Einhaltung der vorgeschriebenen Hygienepläne
  • Bearbeitung von Stellungnahmen in Planungs- und Genehmigungsverfahren im Hinblick auf Infektionsschutz und Hygiene
      • Mitwirkung bei der hygienetechnischen Beurteilung und Überwachung von Wasserversorgungsanlagen (öffentliche Trinkwasserinstallationen, Eigenwasserversorgungsanlagen) und Badewasserüberwachung
      • Vorbereitung von Berichterstattungen und Stellungnahmen über das Aufgabengebiet einschließlich Datenerhebung und Interpretation
      • Außendiensttätigkeiten
      • Teilnahme an der Rufbereitschaft und bei Bedarf am Wochenendtagesdienst

        Ihr Profil:

        • erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Hygienekontrolleur/in bzw. Gesundheitsaufseher/in (m/w/d)
        • Interesse an fachbezogenen Rechtsfragen in den Rechtsgebieten des Infektionsschutzgesetzes, der Trinkwasser- und Hygieneverordnung und anderer Rechtsvorschriften
        • sicherer Umgang mit den Standard-Office-Produkten
          • sicheres Auftreten mit gutem mündlichen und schriftlichen Kommunikationsvermögen, Selbständigkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit
          • Einsatzbereitschaft sowie eine sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise
          • Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B (früher Klasse III)

          Wir bieten:

          • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (39 Wochenstunden)
          • Entgelt nach Entgeltgruppe 9a Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst –TVöD-
          • zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung und eine betriebliche Altersversorgung
          • ein modernes Dienstgebäude mit ansprechend gestalteten Arbeitsplätzen
          • regelmäßige Arbeitszeit im Rahmen einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit)
          • Teilnahme an Fortbildungen
          • Gesundheitsförderung

          Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Bewerbungen von Frauen bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

          Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter und diesen gleichgestellten Personen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung gelten die Bestimmungen des SGB IX.

          Die zu besetzende Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden, sofern mehrere Teilzeitbewerbungen vorliegen und durch entsprechende Festlegungen der Arbeitszeiten eine volle Stellenbesetzung erreicht hat werden kann

          Für ergänzende Informationen und Auskünfte können Sie sich gerne an die Leiterin der Abteilung Gesundheitsangelegenheiten, Frau Dr. Scherbaum, Tel. 02821/85-320, E-Mail: martina.scherbaum@kreis-kleve.de, wenden.

          Bei Interesse an der vorgestellten Tätigkeit bewerben Sie sich bitte bis zum 23.04.2021 online über den Button "Online-Bewerbung" und laden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Kopien von Urkunden und Zeugnissen sowie Beschäftigungsnachweisen) im Bewerbungsportal hoch.

          Alternativ richten Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an die

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